‘팀오키로북스’ 라는 이름으로 서점 유료 커뮤니티 멤버십을 운영하고 있다. 

서점이라는 정체성에서 머물지 않고, 손님들과 좀 더 단단한 관계를 통해 

성장해 나가자는 거대한 목표로 시작한 건 아니다. 

몇 년 전부터 시작된 구독 서비스라는 모델의 출현을 주의 깊게 봤었고 

우리에게 적용해볼 수 있는 건 무엇이 있을까 싶던 와중에  우선 해보지 싶은 마음에 1기를  시작하게 됐다. 

1기수 6개월 단위로 운영하고 있고, 현재 4기를 운영하고 있으니 꼬박 2년을 

진행하고 있던 셈이다. 감사하게도, 매 기수 함께해주시는 분들이 늘어나고 있고

잘 진행하기 위해, 우리도 꾸준히 공부하고 있다.

‘이분들이 낸 돈이 아깝지 않게 해줘야 해’ 라는 책임감 덕분이다. 

4기의 운영기 간이 한 달 남짓 남았기에 잘 마무리 할 수 있는 방법과

더불어 5기의 운영방안을 고민하고 있다. 

기존의 팀오키로북스 팀원이 됐을 경우의 주 혜택은 아래와 같다. 

팀오키로북스데이 : 매달 1회, 유튜뷰를 통한 짧은 강연 ( 주제는 매달 바뀐다)

뉴스레터 : 매달 1회 주제가 있는 뉴스레터 발송 

워크숍 & 모임 : 6개월 동안 오키로북스에서 진행하는 워크숍 모임 10% 할인 

독서 모임 : 매달 같은 책을 함께 읽고, 웹으로 독서 모임  

5기 운영방안을 고민하며, 

기존의 혜택과 가입비를 유지하자는 의견

기존의 혜택 + 새로운 혜택을 추가해서 가입비를 인상하자는 의견 

가입비를 대폭 인상하고, 최소한의 인원으로 새로운 집중 프로그램 운영하자는 의견

등 다양한 의견이 나왔다. 

사실 기존의 혜택과 운영 방법으로 진행하면  미리 준비할 것도, 

부담 가질 것도 없다. 하지만  

그럴 수는 없었다. 안주하면 몸은 편하지만, 발전되는 게 없으니까.

오랜 시간 고민 끝에 

기존에 운영 방안을 70% 따르고, 30% 새로운 걸 진행하기로 했다.  

어떻게 진행을 하게 될지, 과연 만족도는 어떨지, 우리의 계획처럼 진행될 지 등에

많은 물음이 남아있지만, 도전해봐야 알 수 있는 일이니까. 

기존에 진행됐던, 팀오키로북스데이와 할인 혜택은 계속 진행하며 

새롭게 진행되는 건 ‘월간 인사이트 로그’와  ‘월간 프로젝트’ 

매달 오키로 구성원의 인사이트를 정리하여 PDF 형식으로 발송이 되며

자기계발, 운동, 언어, 등 각각의 분야에서 하나의 프로젝트를 정해서 

매달 새로운 도전을 하게 된다. 

기존에 진행했던 독서모임의 운영 방식도, 웹 기반이 아닌, 웹+ZOOM 기반으로

진행하며, 매달 줌으로 월 1회 티타임을 진행할 예정이다. 

커뮤니티로서의 속성을 강화하기로 한 셈이다. 

약간의 부담도 있지만, 새로운 시도를 통해서 어떤 경험을 하게 될지,

또 어떤 새로운 청사진을 그려볼 수 있을지 생각해보면 꽤 설레는 일이다.